국가공무원 7급 공채 경쟁률 38.4대 1
국가공무원 7급 공채 경쟁률 현황
인사혁신처가 2026년 5월 16일 공개한 보도자료에 따르면, 최근 진행된 국가공무원 7급 공채 선발시험의 응시원서 접수 결과를 발표했습니다. 이에 따라 본 포스팅에서는 해당 보도자료의 핵심 내용을 정리하여 국가공무원 7급 공채 경쟁률에 대한 정보를 제공하고자 합니다.
경쟁률의 의미와 최근 추이
국가공무원 7급 공채의 경쟁률은 매년 많은 관심을 받는 지표 중 하나입니다. 경쟁률은 선발 예정 인원 대비 응시원서를 제출한 인원의 수를 의미하며, 이는 해당 시험의 경쟁 정도를 나타내는 중요한 지표입니다. 최근 5년간의 경쟁률을 살펴보면, '22년 42.7:1, '23년 40.4:1, '24년 40.6:1, '25년 44.6:1, '26년 38.4:1로 나타났습니다. 이는 최근 5년간의 경쟁률이 일정한 수준을 유지하고 있음을 보여줍니다.
모집직군별 경쟁률
모집직군별 경쟁률을 살펴보면, 과학기술직군은 31.0대 1, 행정직군은 40.9대 1로 각각 나타났습니다. 이러한 결과는 각 직군의 인기가 다르며, 특히 행정직군에서 높은 경쟁률을 보임을 알 수 있습니다. 또한, 세부 모집 단위별 경쟁률에서도 과학기술직군의 농업직(일반농업)과 행정직군의 행정직(교육행정)에서 높은 경쟁률을 기록하였습니다.
확인할 점
인사혁신처의 보도자료를 통해 국가공무원 7급 공채의 경쟁률에 대한 정보를 확인할 수 있습니다. 발표된 자료는 응시원서 접수 결과를 기반으로 하며, 이를 통해 해당 시험의 경쟁 정도를 파악할 수 있습니다. 또한, 모집직군별 및 세부 모집 단위별 경쟁률을 통해 각 직군 및 단위의 인기와 경쟁 정도를 비교할 수 있습니다.
원문 및 출처
인사혁신처의 보도자료는 인사혁신처 보도자료에서 확인할 수 있습니다. 해당 자료는 국가공무원 7급 공채 경쟁률에 대한 자세한 정보를 제공하며, 이를 통해 시험의 경쟁 정도와 각 직군 및 단위의 인기 등을 파악할 수 있습니다.
맥락 짚기
인사혁신처 관련 발표는 제목의 결론보다 대상, 시행 시점, 담당 기관의 후속 안내를 함께 봐야 맥락이 분명해집니다.
- 발표일과 실제 적용일이 다를 수 있어 날짜 표현을 따로 봅니다.
- 개인, 사업자, 기관 중 누구에게 직접 영향을 주는 내용인지 구분합니다.
- 신청, 단속, 지원, 설명자료 중 어느 단계의 소식인지 확인합니다.
본문은 원문과 보조 참고 자료 3개를 대조해 읽을 수 있게 정리했습니다.
참고 자료
본문은 아래 원문과 공개 자료를 기준으로 편집했습니다. 날짜, 신청 조건, 운영 여부처럼 바뀔 수 있는 정보는 원문에서 다시 확인하세요.
편집 기준
공식 발표를 그대로 옮기기보다 독자가 확인해야 할 대상, 시점, 절차, 후속 확인 경로를 중심으로 다시 정리했습니다.