2026년 4월 사업체노동력조사 결과
고용노동부가 2026-05-28 공개한 보도자료를 바탕으로 핵심 내용을 정리했습니다. 원문을 그대로 옮기기보다 일정, 대상, 의미를 빠르게 확인할 수 있도록 브리핑 형식으로 재구성했습니다.
한눈에 보기
이번 보도자료의 핵심은 '2026년 4월 사업체노동력조사 결과'입니다. 발표 배경과 주요 일정, 현장에서 확인할 내용을 중심으로 정리했습니다.
핵심 포인트
- 29.(금) 조간) 2026년 4월사업체노동력조사 결과 2026년 4월 사업체노동력조사 결과 담당 부서고용지원정책관책임자과 장정향숙 (044-202-7240)노동시장조사과담당자사무관우남민(044-202-7324)담당자주무관전은이 (044-202-7249)담당자주무관강솔빈(044-202-7242)담당자주무관조영준(044-202-7248)담당자주무관박지희(044-202-7251) 담당 부서...
- 매년 고용 및 근로실태 1월 기준 결과 공표 시점과 고용부문 최신 모집단 반영 시점에 계절조정지수를 새로 작성하고 전체 시계열을 보정함
- 고용부문 통계는 2024년 1월 자료부터, 근로실태부문은 2026년 1월 자료부터 제11차 한국표준산업분류 개정사항을 적용하여 결과를 공표함
더 살펴볼 내용
특히, ’26년부터 근로실태 부문은 「금융 및 보험업」 중 사회보장보험 및 연금업이 「공공행정·국방 및 사회보장행정」으로 이동하여 조사대상에서 제외□ 사업체노동력조사는 사업체를 대상으로 노동수요
측면의 사업체 내 종사자 총수, 전체 근로자의 임금‧근로시간 총량 등을 파악하는 사업체 단위 조사로, 근로자 개인의 인적 속성(연령, 학력 등)은 조사하지 않음 ㅇ 조사목적, 조사대상, 조사기준 등이 노동공급 측면을 파악하는 가구조사인 경제활동인구조사와 다르므로 자료 이용시 유의하여야 함
확인 메모
- 발표 기관: 고용노동부
- 발표일: 2026-05-28
- 자료 성격: 기관 보도자료 기반 브리핑